Qui sommes nous :

Altavia est le premier réseau mondial indépendant dédié aux Retail Marketing Services. Fondé en 1983 par Raphaël Palti, son Président - Directeur Général, le groupe propose des solutions d’Activation Commerciale spécialement adaptées aux besoins du commerce.

Notre mission : aider au quotidien nos clients commerçants à tisser des liens fructueux avec leurs clients !

Altavia trouve des moyens innovants, technologiques et efficaces de servir plus de 500 enseignes et marques commerçantes à travers le monde : services de gestion de l’impression, de marketing et de contenu cross media.

Notre différence naît de nos 2 800 talents, tous uniques mais réunis autour de valeurs fondamentales.

Présent dans 45 pays sur 4 continents, le groupe Altavia a réalisé un chiffre d’affaires de 801 millions d’euros en 2022.

Enthousiasme, partage, énergie et humanité comptent parmi les moteurs qui nous poussent à faire de chaque jour l'opportunité d’être les meilleurs, partout où nous sommes. 

Le groupe Altavia fête ses 40 ans cette année !


 Votre rôle :

Afin de contribuer au développement du groupe Altavia, nous recrutons un Manager M&A, ayant pour objectif de piloter, orienter et mettre en œuvre l’ambition de croissance externe.

Rattaché au Secrétariat Général et au service des business units du groupe Altavia, vous effectuerez la recherche de cibles en cohérence avec la stratégie validée, ainsi que l'évaluation, la structuration, la négociation, l'exécution et la mise en œuvre des opérations de M&A (acquisitions majoritaires et/ou minoritaires, cessions majoritaires et/ou minoritaires de filiales...). Ces missions incluent notamment :

• La recherche et la qualification d’acquisitions potentielles,

• L'initiation de discussions et la préparation de négociations,

• L'analyse, la modélisation et l'évaluation financière (création de business plan, valorisation d’entreprise, synergies en lien avec les équipes opérationnelles),

• Le pilotage, l'analyse et l'exploitation des due diligences,

• La négociation des documents juridiques (LOI, SPA) en lien avec la direction juridique

• La préparation des dossiers à destination des instances de décision des Domaines et du Groupe, ou bien des autorités (contrôle des concentrations par exemple).

• La contribution à la préparation, à la définition et au lancement des plans d'intégration qui seront ensuite conduits par les domaines concernés,

• Le support méthodologique et process « M&A et intégration »,

• L'analyse et l'évaluation des risques attachés aux projets menés

Votre profil :

Vous êtes issu.e d'une formation Bac +5, Grandes Ecoles avec une spécialisation en Finance

Vous justifiez de 6 ans d'expérience minimum en fusions-acquisitions ou corporate development

• Vous avez un intérêt pour le secteur Marketing / communication et l’univers du Retail

• Vous maîtrisez le processus d'acquisition de bout en bout avec un bon degré d'autonomie ;

• Vous êtes capable de faire avancer des projets impliquant de nombreux interlocuteurs et parties prenantes dans un environnement international ;

• Vous faites preuve d'autonomie et avez une bonne connaissance de la comptabilité d'investissement, du compte de résultat, du bilan et des flux de trésorerie ;

• Vous avez d'excellentes compétences en modélisation financière

Vous avez la culture du service et d’excellentes capacités de communication orale et écrite, en français et en anglais. Vous possédez une exceptionnelle capacité d’analyse, des méthodologies solides, une véritable culture des chiffres et une force de conviction hors pair, vous êtes probablement le profil idéal pour rejoindre notre aventure !

L'environnement : 

Les locaux de Saint Ouen, c’est une déco et une architecture au top à deux pas des puces, aménagés pour nous croiser ... souvent !

Une grande halle ajourée avec des espaces très agréables et conviviaux, des salles de réunions équipées, un Atrium, un patio en extérieur pour les pauses, notre "Human Café", le roof top, une cantine tendance avec frigo connecté, ou encore : une salle de sport, une bibliothèque, un piano, une borne d'arcade, ping pong/baby foot … Il y en a vraiment pour tous les goûts ;)

Ce que nous proposons : 

Télétravail 2 jours par semaine possible.

RTT, 13e mois, tickets restaurant, mutuelle.

Des transports à proximité : les lignes de M° 13 et 14 sont à 10'

Un accès gratuit au parking extérieur pour y garer voiture, vélo, trottinette etc.

La participation aux divers événements sur le site comme la semaine du bien être au travail, la semaine du handicap, les meetup et soirées à thème.

Altavia, un groupe engagé 

La diversité est une force que nous cultivons.

Notre groupe promeut une politique de diversité et d’égalité, et attache une grande importance à l’identification et au développement de tous les talents. 

Nous sommes engagés auprès du skipper Eric Bellion et "COMMEUNSEULHOMME powered by Altavia. " ⛵️

On n'attend plus que vous !

L'équipe Altavia SA